12.1.Председатель комитета:

12.1.1. Организует и руководит работой краевой, городской, районной организации профсоюза, краевого, городского, районного комитета, президиума краевого, городского, районного комитета, аппарата выборного органа, исполняет другие уставные обязанности от имени руководящего выборного органа.

12.1.2. Подписывает протоколы заседаний, постановления профсоюзных органов территориальной организации.

12.1.3. От имени профсоюза, его выборных органов заключает и подписывает любые гражданско-правовые договоры,договоры,вытекающие из трудовых

правоотношений, соглашения, делает в необходимых случаях заявления; направляет заявления и ходатайства. Принимает решения оперативного характера с последующим информированием комитета.

12.1.4. Осуществляет деятельность по выполнению уставных задач, решений конференций организации профсоюза, пленумов комитета, его президиума.

12.1.5. Без доверенности представляет краевую, городскую, районную организации, комитеты, президиумы профсоюза в государственных и хозяйственных структурах, международных организациях, в судах общей юрисдикции, арбитражных судах, правоохранительных и других органах и организациях.

12.1.6. Распоряжается имуществом и денежными средствами в пределах полномочий, определенных краевым комитетом и его президиумом. Открывает и закрывает расчётные и текущие счета в банках в порядке, установленном Профсоюзом, и является распорядителем по этим счетам.

12.1.7. Выдаёт доверенности от имени комитета

12.1.8. Выполняет другие функции, делегированные ему президиумом комитета.

12.1.9. Председатель комитета профсоюза подотчётен конференции и является делегатом конференции по должности. В период между конференциями подотчётен комитету.

12.1.10. С председателем заключается срочный трудовой договор сроком на 5 лет, в соответствии с решением конференции. От имени территориальной организации трудовой договор подписывает председатель конференции либо уполномоченный член комитета.

Аналогичный срочный трудовой договор с заместителем председателя заключается от имени территориального комитета и подписывается председателем территориальной организации.

12.1.11. Решение об освобождении от должности председателя комитета по собственному желанию принимается комитетом. Председатель в этом случае избирается на заседании комитета на оставшийся срок полномочий до проведения конференции.

12.1.12. Председатель комитета может быть досрочно освобождён от занимаемой должности решением внеочередной конференции, которая созывается комитетом по требованию не менее одной трети объединяемых членов профсоюза или вышестоящего профсоюзного органа.

Решение считается принятым, если за него проголосовало более 2/3 членов комитета, присутствующих на пленуме, при наличии кворума.

12.1.13. При освобождении от должности по истечению срока полномочий получает в течение шести месяцев установленную на момент освобождения от должности среднюю заработную плату.

12.2.Полномочия председателя краевого комитета, помимо определённых п. 12.1.:

12.2.1. Заключает с хозяйственными органами жилищно-коммунального, газового хозяйства, горэлектротранспорта, местной промышленности, бытового обслуживания, а также других отраслей и органами исполнительной власти договоры и соглашения, направленные на защиту работников от безработицы, улучшение условий труда, производственного быта, осуществляет контроль за их выполнением, информирует об этом первичные профсоюзные организации.

12.2.2. Осуществляет общее руководство аппаратом краевого комитета, прием и увольнение его работников.

12.2.3. Издаёт распоряжения по вопросам приёма и увольнения, условий оплаты труда, поощрения и дисциплинарных взысканий работникам аппарата краевого комитета.

12.2.4. Утверждает сметы расходов на проведение мероприятий, проводимых комитетом, оказывает материальную помощь членским организациям, членам профсоюза и решает другие вопросы.

12.2.5. Представляет финансовую отчетность, связанную с исчислением и уплатой членских профсоюзных взносов в соответствующий профсоюзный орган, а также отчёт об исполнении сметы доходов и расходов краевой организации профсоюза.

12.2.6. Вносит предложения в соответствующие выборные органы об избрании и освобождении председателей горкома, райкома, первичной профсоюзной организации.

12.2.7. Поручает осуществление отдельных своих полномочий должностным лицам профсоюзных организаций, предприятий.